接：设计对老板的心里话

dieaway11

设计！我崇尚设计，但设计也不是奴隶。
我们的付出并不是每个老板能看到的，能理解的。
一周六天的工作，会压得我们喘不上气。
有些老板认为  设计人员  是个不稳定的因素，理所当然得会在很多公司企业中跳来跳去。
但我们想说的是：我们也需要安定，我们也想安定，我们希望有个能够成长，能够不断完善的环境！
企业要进步，要发展，我们要需要自我的提升，这并不冲突。中国的企业基本上都是这样，有前瞻的老板实在太少。
说到又做不到的也实在太多！
我们的设计只能用行动来发泄对公司的不满。
如果老板们能理解到，员工有个好的心情，有个好的心理状态，自然能获得更多财富的话；他们也就不只是老板了。
中国企业的封闭和自我推崇，并不会让我们失望。
如果在不久的将来我有了自己的企业，我会用最好的行动来让设计有个舒服及安定的环境。
我们追求的同样  与公司和客户的结果一样：双赢！我们只是希望老板们能理解1/2加1/2的道理，避免1/2乘1/2的出现。

大头皮鞋

既然是个沙发

大头皮鞋

很理解，有一定的道理．
但当你自己做企业的时候你会发现很多都不是你想象的那样．

覠樦星辰

看了,想了,做了,才知悉``````````

sage2100

站在什么位置,看到什么,每个位置都有不同.
不要随便想象人家站的位置所看到的东西,更不要刻意要求人家去看什么...

思考自己,相信自己,创造自己........