招聘经营设计师与优秀业务员共同学习与发展

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展览设计师任职要求：
1.展览设计两年以上设计经验，熟悉工程材料和制作工艺；
2.能够准确领会客户意图和设计意向，能准确完整的表达自己的设计思路。
3.设计内相关专业毕业，品行端正，态度认真，对设计由衷的热爱和执着。
4.独立完成设计方案，能够独立操作设计项目的各个环节；
5.思维活跃，具有良好的审美意识和独特的创意构思，有较强的领悟能力；
4.具备较强责任心及团队合作意识和职业道德，有责任心，工作认真、细心；善于沟通与合作；
5.设计软件3Dmax、VR、ps、Cdr、CAD等相关设计软件；


销售代表任职要求：
1.从事展览行业2年以上；具有独立跟单、开发客户能力, 男女不限；
能够完成主场、展厅等大型项目的执行对接工作。
2.工作认真踏实，有责任心，团队意识较强
3.有较强的沟通能力，应变能力及协调能力
4、有良好服务意识，有较强的沟通、分析、把握、应变能力；
5、责任心强，有良好职业道德及团队合作精神；
6、熟悉Excel、word等办公软件
7、高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观。
8、熟知展览的专业知识和材料运用。
9、有一定资源和客户优势者优先录用。