招聘启事之后的感悟

超级小吉普 · 发表于 2008-5-27 15:00:43

我确实没有招乞丐

所以我才提出很多档次的要求我没有强迫来应聘的都是最低档呀只是很多人不明白为什么最低要定在1000 所以我才会很详细的告诉你这1000的来历

我很欢迎大家有不同意见但前提是有没有把我之前的招聘原文看清楚而不是断章取义

花絮 · 发表于 2008-5-27 15:06:15

楼主说话一点也不负责任，“80后的打工的有几个有真本事的”你开了公司，难道你就有本事了吗？你的本事难道就是让你谴责和蔑视别人？？？说狂话时还是用大脑思考下吧！！！

天堂鸟 · 发表于 2008-5-27 15:06:34

档次？？　　算了吧~~ 现在什么都不会的应聘公司都给开1000~你还想找英语超越的~ 什么都是完美的~~! 我张的帅你要吗??

超级小吉普 · 发表于 2008-5-27 15:08:14

是的您说的很多公司之前的管理确实存在很多问题所以我现在在反省之前的问题出在哪

所谓的高底薪并不能保证我的员工就能努力工作相反优越的办公环境使大家都越来越怠懈销售任务完不成没有任何冲击力因为有底薪保证能过着优越的生活行业知识水平停滞个人生活水平却在不断提高

三年的磨合留下来的都是而立之年的员工而新生力量总是在残酷的评估中被淘汰

我没有任何想去责备80后的意思谁没有从20岁到30岁的磨炼呢

只是这一代人在被磨炼的同时不愿意接受现实挺可怕的

超级小吉普 · 发表于 2008-5-27 15:12:25

小朋友看帖子不够认真啊

我没有称80后是“小孩”，我一直在称呼你们“小朋友” 看来你的阅读水平需要提升一下了

我也没说要在“通州”范围内招聘呀？看来你的阅读能力确实有待提升

其他问题等水平提升了在讨论吧

xxx0551 · 发表于 2008-5-27 15:12:30

原帖由 超级小吉普 于 2008-5-27 15:08 发表
是的您说的很多公司之前的管理确实存在很多问题所以我现在在反省之前的问题出在哪

所谓的高底薪并不能保证我的员工就能努力工作相反优越的办公环境使大家都越来越怠懈销售任务完不成没有任何冲击力因为 ...

其实现实很简单，就是你一直招不到你要的人,这个也是你一无法去面对的事实!叫80后醒悟的同时，请你自己也醒醒把,都快三点半了，不要再睡觉了!

超级小吉普 · 发表于 2008-5-27 15:14:14

对呀我一直说的是部分人的问题只不过这个部分的比例有些大

这个不得不承认吧

shaoqing627 · 发表于 2008-5-27 15:15:17

还是一句话..多大JB穿多大裤子..开不下去公司就别开..招不起员工就别招,一个人顶起一片天，这社会上多的是,那些人是崇高的，有战斗力的。而你... 没文化,没思想,学过管理?学过经济? 恐怕你只学过ABCD... 恐怕你只知道写几个中国字....FACK you!

[ 本帖最后由 shaoqing627 于 2008-5-27 15:17 编辑 ]

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